PLANTEO 4/10/13
“Queremos en el
día de hoy referirnos a un tema que desde que asumimos la banca en esta Junta
Departamental hemos estado preocupados y junto a nuestro sector de Alianza
Nacional cuando por el año 2004 se confeccionó el primer y único programa para
jóvenes de cara a lo que fueron aquellas elecciones de 2004, luego lo repetimos
en lo que fueron las elecciones de 2009 en donde destacábamos y hacíamos un
estudio minucioso de cuál era la problemática juvenil en nuestro país. Fuimos
los primeros que comenzamos a hablar que no se podía tomar la juventud de una
sola manera, sino que en nuestro país existían diversas juventudes. Donde proponíamos
que debería haber en nuestro país una ley de empleo juvenil por la cual los
jóvenes se sintieran representados y que esa ley sirviera ya que la que estaba
vigente era obsoleta y no se adecuaba a la práctica. Y tuviera de alguna manera
una forma real y efectiva de participación, de formación, de capacitación e inserción
en el mundo laboral de los jóvenes. Es así que debemos de aplaudir y reconocer
la aprobación de la ley de empleo juvenil por unanimidad en el parlamento en el
mes de setiembre pasado. Debemos expresar nuestra satisfacción porque vemos
reflejado que tanta lucha y tanto trajinar de los compañeros en Montevideo y de
los compañeros y jóvenes del Partido Nacional en todo el país, podemos ver que
parte de esas expectativas y parte del llamado que hacía nuestro sector joven,
por lo menos va a empezar andar y tiene hoy una herramienta legal que tanto
empresarios privados como también el estado cumpla con la ley y se pueda
producir una verdadera inserción de los jóvenes. A modo de ejemplo, se
establece un programa de primera experiencia laboral para jóvenes de entre 15 y
24 años, un trabajo que no podrá ascender a los 90 días corridos y se prevé
como salario base que no sea inferior a cuatro BPC donde el estado podrá
otorgar un subsidio de hasta un 25% del salario evaluando las necesidades y la
situación familiar de cada uno. También tenemos práctica laboral para egresados
en donde los jóvenes hasta 29 años para su primer empleo podrán recibir también
la misma remuneración de cuatro BPC y un subsidio del estado de hasta un 15%
con el plazo máximos de un año. También tenemos el sector del trabajo protegido
joven donde jóvenes de hasta 29 años de edad en situación de desempleo y pertenecientes
a hogares con vulnerabilidad podrán
tener subsidio en los programas que se desarrollarán en un plazo máximo de 6 y
18 meses. Por otra parte se prevé que dentro de las empresas se establezcan
programas de capacitación de jóvenes y permitirles la licencia por estudio, y
también que todos aquellos contratos del programa de primera experiencia
laboral deberán ser igual al 50% de lo que existan de becarios y pasantes en
los organismos del estado. A su vez se prevé una discriminación positiva en
donde el 50% de esos programas de primera experiencia laboral deberán ser
mujeres jóvenes, el 8% jóvenes afro descendientes, el 3% jóvenes con
discapacidad, el 2% a jóvenes trans. También con un mínimo de cuatro BPC con
treinta horas semanales. Esperemos que también como parte del estado, la
Intendencia también pueda cumplir con lo que le toca y también los
emprendimientos privados y las empresas privadas puedan cumplir con esta ley, y
por sobre todas las cosas aquellos emprendimientos que están declarados de
interés departamental puedan ser los abanderados de inserción educativa y
laboral de los jóvenes de nuestro departamento”.
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